五险一金是我国为了保障职工基本生活和提高职工福利待遇的一种社会保障制度，它包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，五险一金中的社保和医保是怎么回事呢？如何报销呢？下面就来详细介绍一下。
我们要明确五险一金中的社保是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险这五种保险的总称，医保是医疗保险的简称，主要负责参保人员因疾病产生的医疗费用的报销。
五险一金中的医保如何报销？
1、报销范围：医保报销范围主要包括门（急）诊费用、住院费用、特殊疾病门诊费用等，需要注意的是，并非所有医疗费用都能报销，如美容、整形等非疾病治疗项目产生的费用就不在报销范围内。
2、报销比例：医保报销比例根据医院等级、**类别等因素有所不同，医院等级越高，报销比例越低；**类别越广，报销比例越高，具体报销比例可咨询当地医保部门。
3、报销流程：
（1）参保人员持医保卡在定点医疗机构就诊或住院。
（2）在就诊或住院过程中，参保人员需支付自付部分费用，其余部分由医保基金支付。
（3）就诊结束后，参保人员携带相关单据（如发票、费用清单、病历等）到医保窗口进行报销。
（4）医保部门审核通过后，将报销款项打入参保人员指定的银行账户。
五险一金中的社保如何报销？
1、养老保险：养老保险主要负责参保人员退休后的基本生活费用，当参保人员达到法定退休年龄并累计缴纳满15年养老保险费后，可按月领取养老金，养老金的多少与个人缴费年限、缴费基数等因素有关。
2、失业保险：失业保险主要负责参保人员在失业期间的基本生活费用，符合条件的参保人员可申请失业金，具体金额根据当地政策规定。
以下是如何报销：
（1）参保人员失业后，需在规定时间内到当地失业保险经办机构办理失业登记。
（2）办理失业登记后，参保人员可申请失业金。
（3）失业保险部门审核通过后，将失业金发放至参保人员指定的银行账户。
3、工伤保险和生育保险：这两种保险主要负责参保人员在发生工伤或生育时产生的相关费用，报销流程与医保类似，需携带相关单据到医保窗口进行报销。
五险一金中的社保和医保都是为了保障参保人员的基本生活权益，在了解报销范围、比例和流程后，参保人员可以更便捷地享受到这些福利，需要注意的是，各地政策可能有所不同，具体报销事宜可咨询当地相关部门，以下是几个常见问题解答：
1、医保报销是否需要垫付？答：是的，参保人员在就诊或住院时需先垫付费用，然后携带相关单据到医保窗口报销。
2、失业金领取有时间限制吗？答：是的，失业金领取有时间限制，具体期限根据当地政策规定。
3、工伤认定有哪些条件？答：工伤认定需满足在工作时间和工作场所内、因工作原因受到事故伤害等条件，具体可咨询当地工伤保险部门。