社保局，全称为社会保障局，是我国负责社会保障工作的政府职能部门，它主要负责贯彻执行国家及地方关于社会保障的政策法规，制定具体的社会保险政策，并进行管理和监督，社保局究竟是什么单位，又是什么编制呢？下面我们就来详细了解一下。
社保局的单位性质
社保局是隶属于我国人力资源和社会保障系统的一个政府机构，在我国五级行政体系中，社保局主要分布在省、市、县三级，省级社保局主要负责全省的社会保险管理工作，市级社保局负责本市范围内的社会保险管理工作，县级社保局则负责本县（区）的社会保险管理工作。
社保局的编制
社保局的编制分为行政编制和事业编制两种，行政编制是指在国家行政系统内，根据工作需要分配给社保局的工作人员名额，这些人员属于国家公务员，享有国家规定的公务员待遇，事业编制则是指社保局下属事业单位的编制，主要包括从事社会保险业务经办、服务和管理的工作人员。
1、行政编制：在行政编制方面，社保局的工作人员主要包括领导职位、综合管理职位、业务经办职位等，这些职位的工作人员负责制定政策、监督执行、业务指导等工作。
2、事业编制：在事业编制方面，社保局下属的事业单位主要包括社会保险经办机构、社会保险基金管理中心等，这些单位的工作人员主要负责社会保险业务的经办、管理和咨询服务等工作。
社保局的主要职责
1、贯彻执行国家及地方关于社会保障的政策法规，制定具体的社会保险政策。
2、组织实施社会保险登记、征缴、支付、稽核等工作。
3、管理和使用社会保险基金，确保基金安全。
4、指导和监督社会保险经办机构的工作，提高经办服务质量。
5、开展社会保险宣传、教育和培训工作，提高广大人民群众的社会保险意识。
6、处理社会保险**，维护参保人员的合法权益。
7、完成上级部门交办的其他工作任务。
社保局作为我国社会保障体系的重要组成部分，承担着保障民生、促进社会和谐的重要职责，通过了解社保局的单位性质、编制及主要职责，我们可以更好地认识这个部门，并在日常生活中关注和了解社会保险政策，维护自己的合法权益。