社保，全称为社会保险，是我国为了保障公民基本生活，实现老有所养、病有所医、失业有保障等目标，建立的一种社会保障制度，个人交的社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五个方面，以下是对这五大保险的详细介绍。
养老保险
养老保险是社保的重要组成部分，旨在保障参保人员在退休后的基本生活，个人缴纳的养老保险分为两部分：一是统筹账户，二是个人账户。
1、统筹账户：由单位缴纳的养老保险费用组成，主要用于支付当前退休人员的养老金。
2、个人账户：由个人缴纳的养老保险费用组成，用于积累个人养老金，个人账户资金可以继承，也可以在退休后按月领取。
养老保险的缴费比例一般为个人工资的8%，单位承担16%，达到法定退休年龄、累计缴费满15年的参保人员，可以按月领取养老金。
医疗保险
医疗保险是为解决参保人员看病就医问题而设立的一种保险，个人缴纳的医疗保险费用包括基本医疗保险和大病统筹两部分。
1、基本医疗保险：主要用于支付参保人员在定点医疗机构的门诊、住院医疗费用。
2、大病统筹：用于支付参保人员因患重大疾病而产生的医疗费用。
医疗保险的缴费比例一般为个人工资的2%，单位承担6%，个人账户可用于支付参保人员的门诊、药店购药等费用。
失业保险
失业保险是为了保障失业人员在失业期间的基本生活，帮助他们尽快重新就业而设立的一种保险，个人缴纳的失业保险费用主要用于以下几个方面：
1、失业金：失业人员在失业期间，可按月领取一定数额的失业金。
2、医疗补助：失业人员在领取失业金期间，如需看病就医，可享受医疗补助。
3、生育补助：**失业人员在领取失业金期间生育，可享受生育补助。
失业保险的缴费比例一般为个人工资的0.5%，单位承担1.5%，参保人员需满足一定条件，方可领取失业金。
工伤保险
工伤保险是为了保障参保人员在工作中遭受意外伤害或患职业病时，能够得到及时救治和相应补偿而设立的一种保险，个人无需缴纳工伤保险费用，全部由单位承担。
工伤保险待遇包括：
1、医疗待遇：因工作原因受伤或患病的参保人员，可享受医疗救治、康复治疗等医疗待遇。
2、伤残待遇：因工作原因导致伤残的参保人员，可按伤残等级享受相应的伤残津贴。
3、一次性工亡补助：因工作原因导致工亡的参保人员，其遗属可领取一次性工亡补助。
生育保险
生育保险是为了保障**参保人员在生育期间的基本生活和医疗需求而设立的一种保险，个人无需缴纳生育保险费用，全部由单位承担。
生育保险待遇包括：
1、生育医疗费用：包括产前检查、分娩、住院等医疗费用。
2、生育津贴：**参保人员在生育期间，可按月领取生育津贴。
3、产假：**参保人员可享受一定期限的产假。
便是个人交的社保所包括的五个方面，需要注意的是，社保的具体缴费比例和待遇标准可能因地区、单位性质等因素而有所不同，了解社保的相关政策，有助于我们更好地保障自己的权益，以下是几个常见问题的解答：
1、社保中断后，之前缴纳的费用会清零吗？
不会，社保中断后，个人账户中的资金不会清零，仍然可以累积，但中断期间，无法享受相应的社保待遇。
2、如何查询个人社保缴费情况？
可以通过当地社保局官网、12333电话查询、社保局窗口等多种方式查询个人社保缴费情况。
3、异地就医，如何报销医疗费用？
异地就医需提前办理异地就医备案手续，备案成功后，在异地就医时，可按照当地的规定报销医疗费用，具体操作可咨询当地社保局，以下是结束语，不再赘述：通过以上介绍，相信大家对个人交的社保有了更深入的了解，社保关乎每个人的切身利益，希望大家能够重视并积极参与。