社保是我国社会保障体系的重要组成部分，为广大参保人员提供了养老、医疗、失业等多方面的保障，有些人担心，如果未到60岁就去世了，那么之前交的社保是不是就白交了？下面我们就来详细了解一下这个问题。
我们需要明确的是，社保是由单位和个人共同缴纳的，个人缴纳的部分进入个人账户，单位缴纳的部分进入统筹账户，当参保人员未到60岁就去世时，其个人账户中的资金是可以继承的。
参保人员去世后，其法定继承人可以携带相关材料，到当地社保局办理个人账户继承手续，继承人可以一次性领取去世参保人员个人账户中的全部资金，包括本金和利息，这样一来，个人账户中的资金就不会白交。
统筹账户中的资金怎么办呢？统筹账户中的资金主要用于支付参保人员的养老金、医疗费等社会保障支出，当参保人员去世后，其家属可以申请丧葬补助金和抚恤金，这两项资金来源于统筹账户。
丧葬补助金的标准各地有所不同，一般根据当地的社会平均工资和参保人员缴费年限来确定，抚恤金则是根据参保人员的缴费年限、养老金领取情况等因素来计算，虽然这些资金不能完全弥补参保人员去世带来的损失，但也在一定程度上减轻了家属的经济负担。
需要注意的是，如果参保人员是在职时去世的，其单位还会按照相关规定支付一定的工亡补助金，这部分资金也是对参保人员家属的一种补偿。
未到60岁就去世的参保人员，其社保并不白交，个人账户中的资金可以继承，统筹账户中的资金则会以丧葬补助金、抚恤金等形式支付给家属，以下是几点具体的事项：
1、办理继承手续时，继承人需要提供身份证、户口本、死亡证明、银行卡等材料。
2、丧葬补助金和抚恤金的申请，也需要提供相关材料，如死亡证明、户口本、银行卡等。
3、不同地区的具体政策可能有所不同，建议咨询当地社保局了解详细信息。
4、对于在职时去世的参保人员，其单位会协助家属办理相关事宜，包括工亡补助金的申请。
通过以上介绍，我们可以看出，我国社保制度在一定程度上保障了参保人员及其家属的权益，大家在参保时无需过于担忧，要相信国家的社会保障体系，为自己和家人提供一份安心。