社保转移是职场人常遇到的问题，特别是在换工作或跳槽时，当我们换单位后，如何将社保转移到新单位呢？以下就为大家详细介绍社保转移的流程和注意事项。
社保转移的必要性
我们要明确为什么要进行社保转移，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这些保险关系着我们的切身利益，换单位后，如果不及时办理社保转移，可能会影响我们的社保待遇享受，为了确保社保权益不受影响，我们需要将社保关系从原单位转移到新单位。
社保转移的流程
1、准备材料
在进行社保转移前，我们需要准备以下材料：
（1）身份证原件及复印件；
（2）户口簿原件及复印件；
（3）原单位出具的解除或终止劳动合同证明；
（4）新单位出具的接收证明；
（5）社保转移申请表。
2、原单位办理
携带上述材料到原单位所在地的社保局，办理社保停保手续，原单位社保经办人员会协助办理相关事宜。
3、新单位办理
停保手续办理完毕后，携带上述材料到新单位所在地的社保局，办理社保转移手续，新单位社保经办人员会协助办理相关事宜。
4、等待转移
社保局审核通过后，会将您的社保关系转移到新单位，这个过程可能需要一段时间，请耐心等待。
注意事项
1、社保转移时间
社保转移最好在离职后的一个月内办理，以免影响社保待遇享受。
2、社保转移地点
社保转移需在原单位所在地和新单位所在地的社保局办理，如果跨省转移，可能需要更长的时间和更多的手续。
3、社保个人账户
在进行社保转移时，个人账户的金额会一并转移，个人账户金额只能转移到新单位的个人账户，不能提取现金。
4、社保缴纳年限
社保转移后，原单位和新单位的社保缴纳年限会累计计算，不影响您的退休待遇。
以下是一些常见问题解答：
1、换工作时，社保可以暂时不转移吗？
可以，如果暂时没有找到新工作，可以将社保关系保留在原单位，待找到新工作后再办理转移手续，但请注意，个人需承担这段时间的社保费用。
2、跨省换工作时，如何办理社保转移？
跨省换工作时，需在原单位所在地社保局办理社保停保手续，然后携带相关材料到新单位所在地的社保局办理社保转移手续，两地社保局会通过信息系统进行对接，完成社保关系的转移。
3、换工作时，养老保险如何转移？
养老保险转移时，个人账户金额和统筹基金部分会分别转移，个人账户金额全额转移，统筹基金部分根据缴费年限和缴费基数进行计算，转移相应的金额。
换单位后，社保转移是一项非常重要的工作，希望大家能够了解社保转移的流程和注意事项，确保自己的社保权益不受影响，在办理过程中，如有疑问，可随时向当地社保局咨询。