在我国的社保体系中，失业金是一项重要的保障措施，旨在帮助失业人员在找到新工作之前维持基本生活，社保局是否会一个个查失业金的情况呢？以下将为您详细解答。
我们要了解失业金的申领条件，根据我国相关法律规定，具备以下条件的失业人员可以申请失业金：一是已参加失业保险，并缴费满一年；二是失业人员非因本人意愿中断就业；三是已办理失业登记，并求职证明材料齐全，在满足这些条件后，失业人员可以向社保局提出申请。
社保局在收到失业金的申请后，会对申请材料进行审核，这个过程中，社保局是否会一个个查失业金呢？
社保局对失业金的审核分为两个阶段：初步审核和复核审查。
1、初步审核：在失业人员提交申请材料后，社保局会对材料进行初步审核，这个阶段，工作人员主要审核申请材料是否齐全、是否符合申领条件等，在这个阶段，并不会对每个申请者进行逐一的详细调查。
2、复核审查：在初步审核通过后，社保局会对失业人员进行复核审查，这个阶段，社保局会通过以下方式进行审核：
（1）信息比对：社保局会通过内部系统，对失业人员的参保信息、就业状态等进行比对，以确保申请者符合申领条件。
（2）实地调查：对于部分情况较为特殊的申请者，社保局可能会进行实地调查，了解其失业情况是否真实。
（3）部门协同：社保局会与其他相关部门（如公安、民政等）进行协同，核实申请者的个人信息、家庭情况等。
在复核审查阶段，社保局会对部分申请者进行详细调查，但并非每一个申请者都会被逐一审查，以下几种情况可能会引起社保局的重点关注：
1、申请材料不齐全或存在疑点；
2、失业人员频繁更换工作，或在短时间内多次申请失业金；
3、失业人员的就业状态与实际情况不符；
4、社保局接到举报，称某申请者存在违规行为。
社保局在审核失业金时，会根据实际情况采取不同的审核方式，虽然不会对每个申请者进行逐一调查，但会确保失业金发放的公平、合规，在此过程中，失业人员应如实提供个人信息，积极配合社保局的审核工作，一旦发现违规行为，社保局将依法予以处理，情节严重者还可能面临刑事责任。
提醒广大失业人员在申请失业金时，务必了解相关政策，确保自身符合申领条件，保持与社保局的沟通，以便及时了解审核进度，确保失业金能够顺利发放。