在我国的社保体系中，个人和单位需要共同承担社会保险费用，如果你的月工资是8000元，每个月需要交多少社保呢？下面就来详细介绍一下。
我们需要了解社保的缴纳比例，社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，通常被称为“五险”，不同地区的社会保险缴纳比例会有所不同，但以下是一个大致的参考。
1、养老保险：个人需缴纳工资的8%，单位需缴纳工资的16%。
2、医疗保险：个人需缴纳工资的2%，单位需缴纳工资的6%。
3、失业保险：个人需缴纳工资的0.5%，单位需缴纳工资的0.5%。
4、工伤保险：由单位全额缴纳，个人无需缴纳。
5、生育保险：同样由单位全额缴纳，个人无需缴纳。
我们以8000元的月工资为例，计算一下每个月需要缴纳的社保费用。
1、养老保险：个人缴纳部分为8000元×8% = 640元，单位缴纳部分为8000元×16% = 1280元。
2、医疗保险：个人缴纳部分为8000元×2% = 160元，单位缴纳部分为8000元×6% = 480元。
3、失业保险：个人缴纳部分为8000元×0.5% = 40元，单位缴纳部分为8000元×0.5% = 40元。
4、工伤保险和生育保险：个人无需缴纳，单位缴纳部分根据当地政策确定。
个人每月需要缴纳的社保费用为：640元（养老）+ 160元（医疗）+ 40元（失业）= 840元。
需要注意的是，这里计算的是个人部分，单位部分由单位承担，以上计算结果仅供参考，实际缴纳的社保费用还需根据当地的具体政策来确定。
还有一个重要的因素是社保基数，社保基数是指计算社保费用的工资基数，通常有上下限的规定，如果月工资低于社保基数下限，则按照下限计算；如果月工资高于社保基数上限，则按照上限计算，具体缴纳的社保费用还需根据当地社保基数来确定。
在了解了自己的月工资和当地社保政策后，就可以计算出每个月需要缴纳的社保费用，这对于维护自己的合法权益，确保在需要时能够享受到相应的社会保障具有重要意义。