自20世纪末以来，社会保障体系在我国逐步建立并不断完善，为广大人民群众提供了重要的保障，社会保障基金的来源主要是通过缴费的方式实现的，社保是从哪一年开始强制缴费的呢？
我国的社会保险制度从建立之初就明确了缴费的强制性，1993年，党的十四届三中全会通过了《****关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》，提出要建立多层次的社会保障体系，此后，一系列关于社会保障的法律法规逐步出台，为社会保障制度的建立和完善奠定了基础。
1998年，我国颁布了《社会保险费征缴暂行条例》，明确规定了企业和职工必须依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费，这标志着我国社保制度开始实行强制缴费，此后，各地陆续出台了具体实施细则，确保社会保障制度的顺利实施。
在社会保障体系中，主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，这些保险项目的缴费比例和责任主体有所不同，但都遵循强制缴费的原则。
养老保险是我国社会保障体系的重要组成部分，其目的是确保广大人民群众在老年时期的基本生活，根据《社会保险费征缴暂行条例》的规定，企业应当按照职工工资总额的20%缴纳养老保险费，职工本人则按照工资的8%缴纳养老保险费。
医疗保险旨在保障人民群众的基本医疗需求，企业和职工需按照规定比例缴纳医疗保险费，具体比例根据各地实际情况而定，一般而言，企业缴费比例为职工工资总额的6%至8%，职工本人缴费比例为工资的2%。
失业保险是为了保障失业人员的基本生活，促进其再就业，企业和职工需按照规定比例缴纳失业保险费，比例为工资总额的0.5%至1%。
工伤保险是为了保障职工在工作中遭受意外伤害或患职业病时得到经济补偿，企业需按照职工工资总额的一定比例缴纳工伤保险费，具体比例根据行业风险程度而定。
生育保险旨在保障女职工生育期间的基本生活和医疗需求，企业需按照职工工资总额的一定比例缴纳生育保险费，具体比例根据各地实际情况而定。
随着社会保障体系的不断完善，强制缴费制度在我国得到了良好的执行，这为我国社会保障事业的健康发展提供了有力保障，也为广大人民群众带来了实实在在的福祉，社会保障制度仍需在缴费比例、待遇水平、管理服务等方面继续深化改革，以适应经济社会发展的需要。
我国社保制度从1998年开始实行强制缴费，通过法律法规明确了企业和职工的缴费责任，社会保障体系的建立和完善，为广大人民群众提供了重要保障，有力地促进了社会和谐稳定。