上海社保五险一金是上海市为保障市民基本生活和提高市民福祉而实施的一项社会保障制度，五险一金包括五个社会保险险种和一个住房公积金，下面，我将详细为大家介绍上海社保五险一金的各个险种。
养老保险
养老保险是五险一金中最重要的一个险种，旨在保障参保人员退休后的基本生活，养老保险分为单位和个人两部分缴费，单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%，参保人员达到法定退休年龄且累计缴费满15年，即可按月领取养老金。
1、养老金计算方法：养老金=基础养老金+个人账户养老金，基础养老金是根据上年度全市职工月平均工资、本人缴费年限和缴费指数等因素计算得出的；个人账户养老金则是根据个人账户累计储存额和计发月数计算得出的。
2、养老保险转移：参保人员跨地区流动就业时，可以办理养老保险关系转移接续手续，确保养老保险权益不受损失。
医疗保险
医疗保险是为保障参保人员因病产生的医疗费用而设立的一种社会保险，医疗保险分为单位和个人两部分缴费，单位缴费比例为10%，个人缴费比例为2%，还需缴纳3元的大病统筹费用。
1、医疗保险待遇：参保人员在定点医疗机构发生的符合规定的医疗费用，可以按规定报销，报销比例与参保人员的缴费年限、年龄等因素有关。
2、医疗保险个人账户：参保人员的个人账户可用于支付门诊、药店购药等医疗费用，个人账户资金来源于单位和个人缴费的一部分。
失业保险
失业保险是为保障失业人员在失业期间的基本生活而设立的一种社会保险，失业保险分为单位和个人两部分缴费，单位缴费比例为0.5%，个人缴费比例为0.5%。
1、失业保险待遇：参保人员在失业期间，可以申请领取失业金，失业金标准与缴费年限、失业前工资等因素有关。
2、失业保险转移：参保人员跨地区流动就业时，可以办理失业保险关系转移接续手续。
工伤保险
工伤保险是为保障参保人员在工作中遭受事故伤害或患职业病时的医疗和生活而设立的一种社会保险，工伤保险费用由单位全额负担，个人不缴费。
1、工伤保险待遇：参保人员在发生工伤事故或患职业病时，可以享受医疗、康复、伤残补助等工伤待遇。
2、工伤认定：参保人员在发生工伤事故后，需向当地劳动保障部门申请工伤认定，认定通过后方可享受工伤待遇。
生育保险
生育保险是为保障参保人员在生育期间的基本生活和医疗需求而设立的一种社会保险，生育保险费用由单位全额负担，个人不缴费。
1、生育保险待遇：参保人员在生育期间，可以享受生育津贴、医疗费用报销等生育待遇。
2、生育保险报销：参保人员在生育后，需向当地社会保险经办机构申请生育保险报销。
住房公积金
住房公积金是一种住房储蓄，旨在帮助职工解决住房问题，住房公积金由单位和个人共同缴纳，单位和个人缴费比例分别为5%-7%。
1、住房公积金用途：住房公积金可以用于购房、还贷、租房、装修等住房相关支出。
2、住房公积金提取：参保人员符合一定条件时，可以提取住房公积金，提取条件包括：购房、租房、还贷、退休等。
上海社保五险一金涵盖了市民生活的各个方面，为大家提供了有力保障，了解和掌握五险一金的相关知识，对维护自身权益具有重要意义，希望以上介绍能帮助大家更好地了解上海社保五险一金。