社保缴费是每位参保人员都非常关心的问题，因为它关系到个人的切身利益，在苏州市，社保缴费标准每年都会有所调整，以适应社会经济的发展，以下是关于2025年苏州社保缴费标准表的详细介绍，希望对您有所帮助。
我们要了解的是，苏州市社保缴费标准分为企业职工社保和灵活就业人员社保两大类，企业职工社保包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，而灵活就业人员社保只包括养老保险和医疗保险。
企业职工社保缴费标准
1、养老保险：2025年，苏州市企业职工养老保险缴费比例为28%，其中单位承担20%，个人承担8%，缴费基数上限为苏州市上年度职工月平均工资的300%，下限为60%，具体缴费金额根据个人缴费基数和缴费比例计算。
2、医疗保险：苏州市企业职工医疗保险缴费比例为10%，其中单位承担8%，个人承担2%，缴费基数上限和下限与养老保险相同，需要注意的是，医疗保险还有一个大病统筹费用，单位需按工资总额的1%缴纳。
3、失业保险：失业保险缴费比例为1%，单位承担0.5%，个人承担0.5%，缴费基数上限和下限同样与养老保险相同。
4、工伤保险：工伤保险费率为0.2%-1.9%，具体费率根据企业所属行业类别确定，单位全额承担工伤保险费用。
5、生育保险：生育保险费率为0.5%，单位全额承担。
灵活就业人员社保缴费标准
1、养老保险：灵活就业人员养老保险缴费比例为20%，全部由个人承担，缴费基数分为几个档次，参保人员可以根据自己的实际情况选择合适的档次。
2、医疗保险：灵活就业人员医疗保险缴费比例为9%，其中个人承担8%，单位承担1%，缴费基数与养老保险相同。
以下是具体的一些缴费档次和金额示例（以下仅为示例，具体以官方公布为准）：
- 养老保险：选择最低缴费档次，月缴费金额约为500元；选择最高缴费档次，月缴费金额约为2000元。
- 医疗保险：根据缴费档次，月缴费金额约为200-800元。
注意事项
在了解2025年苏州社保缴费标准表时，以下事项需注意：
1、社保缴费标准每年都会有所调整，具体以苏州市人力资源和社会保障局公布的数据为准。
2、社保缴费基数上限和下限会根据苏州市上年度职工月平均工资进行调整。
3、不同企业所属行业类别的工伤保险费率可能有所不同，需咨询当地社保部门。
了解社保缴费标准对于每位参保人员来说都十分重要，希望以上内容能帮助您更好地了解2025年苏州社保缴费标准，以便及时调整自己的参保计划，如果您还有其他疑问，可以咨询当地社保部门或关注相关政策动态。